第112章 技术泄露的危机

候，所挑选的技术科研人员都是那些稳定忠诚，表现不错，他能信得过的员工。而那些表现差劲，朝三暮四的员工则都被他安排在非重要岗位上面了。

  而且现在公司还要成立专门的保密部门，这以后也将会极大的减少内部泄密事件的发生。

  所谓防人之心不可外，作为一家有核心技术的公司，尤其是被众多人盯着的公司，这方面的保密防范工作一定要做好，否则不管你怎么努力，都是竹篮打水一场空。

  (本章完)

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